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  • 酒店人事主管
  • 3001-4500元/月工作性质:全职更新时间:2020-09-30共有12人投递简历

  • 职位展示手机版
职位描述:
1、负责招聘工作,应聘人员的预约,接待及面试;
2、员工入职手续办理,员工劳动合同的签订、续签与管理;
3、公司内部员工档案的建立与管理
4、负责与其他部门的协调工作,做好信息的上传下达;
5、负责公司各部门的行政后勤类相关工作;
6、负责部门一些日常行政事务,配合上级做好行政人事方面的工作;
7、负责制定、监督及执行企业管理规章制度、行政人事管理制度以及工作流程、绩效考核制度;
8、协助上级制定员工培训计划,包括新员工培训以及所有员工的培训计划;
9、负责协助各部门进行人员招聘工作,包括招聘流程、面试记录与筛选推荐等;
10、负责离职员工的善后处理工作,包括办公用品、钥匙、出勤核算、离职证明、合同解除等;
11、负责管理劳动合同、保密协议、房屋租赁协议以及各类人事行政文档;
12、负责企业资产配置(包括办公设备、办公用品)的管理工作,包括清点、维护、登记等;
13、其他突发事件的处理。
任职要求:
1、有相关行政人事工作经验者优先。
2、对电脑熟悉,熟练使用excel、word、ppt等办公软件。
3、有一定的数据分析处理能力。
4、做事细心、认真负责,积极主动。
5、能接受公司的其他工作安排。
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